人员编号法

因为要进行网站制作的时候，并不是一个人就可以完全处理的，所以是需要多个员工一起来相应配合的。我们大多数企业在接手一个项目时会建立一个项目组，这个项目组的目的是为了能够更全面的服务客户，但是大家都可能遇到过这样一个问题，就是很多项目组的成员对于自己的职责并不清楚，对于自己的时间观念并没有概念，这样最终就导致了一个你推他他推他，最后互相推诿的一个结果，那么在这里的话，网站制作公司就形成了一套人员编号法，这里提到的人员编号法也非常容易理解，就是将一个项目当中可以同时进行的栏目编为1号这个承接下去的下一个流程编号为2，比如说一个网站当中我们需要进行网站设计和文案写作，那么文案写作的目的是为了让平面人员进行设计，而网站设计实际上是需要根据文案来进行设计的，那么我们就可以认为这两个步骤不在同一条水平线上，我们就可以将网站文案列为1，网站设计列为2。

工具收集

大家可能不知道，在网站制作当中其实牵扯到很多的内容，比如说我们在网站维护的时候就牵扯到需要对网站进行实时的更新和发布，那么在这里就存在一个问题，就是我们发布的文章尽量都是要以原创为主，那么我们如何知道这个文章到底是不是原创呢？在之前还没有工具进行使用的时候，我们一般都是直接复制文章里面的几段话，在网站上直接进行搜索，这样子的方式比较麻烦，而且并不精准。那么后期我们就找到了相应的检测工具，直接将文章复制到相应的检测框里，就可以直接检测出网站相应的原创度。当然这里只是举一个例子，我们在网站制作当中能够运用到的工具还有很多，比如说程序员常用到的数据库链接工具、设计经常用到的抠图工具都是如此，找到工具能够为我们节省更多的时间。

寻求专业人员

其实网站制度，公司也经常会寻找各行各业专业的人员，因为网站制作当中会有很多比较专业的知识是网站制度公司不清楚的。比如说在制作多语言版本当中，如果遇到小语种网站，那么网站制作公司就会找到相应的小语种翻译官进行辅助翻译。

不知道今天网站制作公司常用的几个小技巧，有没有打开你的灵感库，实际上我们在工作当中是需要不断的发现和成长的。我们要提高工作效率才能够更高效的服务客户，才能够获得客户的满意度。

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